经济与贸易学院
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苏琦 教授
2021-07-07  

苏琦

系别:国际贸易系

职称:教授

邮箱:qi_su@126.com; suqi@gdut.edu.cn


教师简介

苏琦德国柏林洪堡大学经济学博士,广东工业大学经济与贸易学院教授广东工业大学金砖国家研究中心副主任,国家社会科学基金同行评议专家,广东省国有资产评估项目评审专家中国社会主义经济学、管理学倡导者。曾任德国柏林洪堡大学客座教授、博士生导师,菲律宾亚洲管理学院客座教授,中山大学中德公司治理研究中心主任,温州大学教授其经济社会发展贡献包括推动传统经济学、管理学教学、科研方法改革,促进“中美第一阶段经贸协议”达成,率先揭示“新冠肺炎疫情”变化趋势,所提交的《关于“十四五”规划编制工作的建议》被《中国共产党第十九中央委员会第五次全体会议公报》部分吸收。


研究领域

世界经济、金砖国家经济合作、中国企业管理、全球治理体系变革中国社会主义经济学、中国社会主义管理学等


教育背景

2000-2003,德国柏林洪堡大学经济与管理科学学院,政治经济学/企业经济学博士学位

1999-2000,英国伯明翰大学经济学院,国际经济学理学硕士学位

1996-1999,对外经济贸易大学国际贸易系,获经济学硕士学位

1992-1996,对外经济贸易大学海关管理,获经济学学士学位


工作经历

2021. 06—至今,广东工业大学教授、广东工业大学金砖国家研究中心副主任

2018. 08—2021.06,温州大学(浙江)高层次引进人才,温州大学商学院教授(三级)、学术带头人,学术委员会委员

2016. 03—2018.06,中山大学中德公司治理研究中心主任

2004. 06—2016.03,中山大学百人计划”引进人才,中山大学中德公司治理研究中心秘书长

2003. 09—2004.06,中山大学管理学院高级访问学者

2002. 10—2003.06,德国柏林洪堡大学管理学研究所学术秘书

2000. 10—2002.10,德国柏林洪堡大学管理学研究所助理研究员


科研项目

1. 主持教育部2018第二批产学合作协同育人项目“面向非洲留学生的《国际经济学》移动教学课程体系改革”,2019.03-2020.03。

2. 主持温州大学标志性成果培育项目“新时代农村土地制度改革研究”子课题“农村宅基地制度改革研究”,2018.11-2020.11。

3. 主持温州大学科研启动项目“中非微观主体话语创新与非洲国家经济治理体系变革研究”,2018.09-2021.06。

4. 主持国家社会科学基金项目“构建和谐社会环境下的中国民营企业的企业社会责任研究”(09BSH049)2009.07-2012.07

5. 主国家留学基金管理委员会德意志学术交流中心中德合作科研项目(PPP)供应链中企业社会责任(牵头人),2009.01-2010.12

6. 主持中山大学“985”工程二期“民营经济研究”创新平台子课题“家族企业与社会经济结构转型”,2010.10-2012.05。

7. 主研国家自然科学基金项目“控制权结构、家族创业与企业价值”(71172167)(排名第二)2012.01-2015.12

8. 主研国家自然科学基金项目“面向参与主体交易行为的电子现金公平交易协议理论与方法”(70971141)(排名第二),2010.01-2012.12

9. 主研国家自然科学基金项目“家庭涉入、创业导向与家族企业成长”(70872118)(排名第二)2008.12-2010.12

10. 主研教育部人文社科规划项目“衍化视角下我国民营企业商业模式创新机理及路径”(09YJA630156)(排名第二),2009.09-2011.12

11. 主研广东省自然科学基金项目“无信任支撑环境下电子现金交易协议理论与验证方法及工具”(91510320010000009)(排名第三),2009.08-2011.08。

12. 主研教育部人文社科规划项目“第三方制度干预下的中小企业集群信任重建机制”(08JA630089)(排名第三)2008.09-2010.12

13. 主持德国联邦教育与研究部项目“Sustainable partners for corporate governance and corporate social responsibility in China”, 2009. 06-2010.06。

14. 主研广东省委世界银行“新时期广东缩小城乡贫富差距的路径研究与方案设计”子课题“新时期构建城乡协调的教育文化和民主政治体系”(排名第二2008. 04-2009. 01

15. 主持教育部留学回国人员科研启动项目“中国家族企业的可持续性研究”,2004.10-2007.11.

16. 主持中山大学“985”工程二期“区域发展与产业组织”创新平台子课题“民营经济与国家政策”,2004.11-2007.11。

17. 主持中山大学“百人计划重点学科建设项目“中国家族企业的可持续性研究”,2004.10-2008.10。

18. 主研柏林洪堡大学国家研究中心经济过程的数量化与模拟项目(Quantification and Simulation of Economic Processes Sonderforschungsbereich 373) “竞争的动态性排名第二),2000.10-2002.12


国际学术交流项目

1. 主持中山大学管理学院与荷兰格罗宁根大学经管学院双硕士学位项目,2016.08-2018.06。

2. 作为客座教授、校外博士生导师参与德国柏林洪堡大学管理学研究所博士学位项目论文指导、企业社会责任国际学术会议举办工作,2005.07-2013.04。


代表性专著(或教材)

1. 苏琦,《认识习近平所言:永恒权益经济学出发》,香港明文(明报)出版社,2016年。

2. 苏琦,《新论语:管理学主旨学派精彩观点选载》(系列专著第六辑),北京:知识产权出版社,2014年。

3. 苏琦,《新论语:管理学主旨学派精彩观点选载》(系列专著第五辑),北京:中国经济出版社,2013年。

4. 苏琦,《企业社会责任研究——以中国民营企业为例》,北京:中国书籍出版社,2013年(入选教育部《高校人文学术成果文库》)

5. 苏琦,《新论语:管理学主旨学派精彩观点选载》(系列专著第四辑),北京:中国经济出版社,2012年。

6. 苏琦:《管理学主旨学派,L-思想与永恒权益经济学》,广州中山大学出版社,2008

7. 苏琦:国际贸易、市场风险、要素流动与跨国公司广州中山大学出版社,2006年。

8. 苏琦著):《生产理论》,广州中山大学出版社,2010年。

9. 苏琦新春(主编):《公司治理、企业绩效与经济增长》,北京:经济科学出版社,2006年。

10. 苏琦姜岳新(主编):《公司治理经典案例》,北京机械工业出版社,2006年。


代表性论文(或资政报告)

1. 苏琦无往而不胜的真理源泉,2021,在温州大学“学四·百年·初心”征文活动中被评为一等奖。

2. 蔡春林,苏琦,大变局下金砖国家合作的新挑战、新机遇及新对策,2021,在中央部委内部对策研究刊物上刊发。

3. 苏琦,《关于“十四五”规划编制工作的建议》,2020,被《中国共产党第十九中央委员会第五次全体会议公报》部分吸收。

4. Van V. Miller, Qi Su(通讯作者), Luis A. Perez-Batres and Michael J. Pisani, “China’s green watch program: beyond greenwashing”, Chinese Management Studies, 14(4), 2020.

5. 苏琦,“西方宪法政治批判:基于马克思的学说”,《思想政治教育研究》,20182

6. 苏琦,“论中国发展生态——从‘中国模式’正反说谈起”,《现代哲学》,2014年第3期

7. Qi Su, Van V. Miller, “Constructing Sustainable Supply Chains Based on Traditional Values”, Journal of Corporate Citizenship, 42, 2011.

8. Qi Su et al., “Decision mechanism in the sustainable society: An EPRI perspective”, Proceeding of 2010 IEEE International Conference on Advanced Management Science, Piscacaway: IEEE Press, 2010.

9. Qi Su et al., “On constructing good public governance”Proceedings of the 5th International Conference on Public Economics and Management, UK: World Academic Press, 2009.

10. 苏琦等,“中德高技能人才培养比较研究”,《现代教育理论创新与实践》,北京:中国文联出版社,2008年。

11. 苏琦荣宗,“垄断对私有化效果的影响”,《中山大学学报》,2007年第2期

12. 苏琦,“论家族企业的经营哲学”,《中大管理研究》集刊2007年第3

13. 苏琦“股东、政府及管理层之间的委托代理分析”,《当代经济管理》,2007年第2期

14. 苏琦,Joachim Schwalbach,“对跨国公司知识资本模型的再估算”,《中山大学学报》(社会科学版),2006年第2期

15. 李新春,苏琦,董文卓,“公司治理与企业家精神”,《经济研究》,2006年第2期

16. 苏琦, “关于国有企业公司治理改革的S-私有化”,《中国经济技术优秀文集》,中国工业年鉴出版社,2006年

17. 苏琦“如何使董事会聪慧起来”,《落实科学发展观的伟大实践》,北京:中国档案出版社,2006年

18. 苏琦,“中国家族企业的可持续性与治理结构研究”,《中山大学学报》(社会科学版),2005年,第6期

19. 苏琦,“技术转让与跨国公司的技术领先”,《中山大学学报》(社会科学版),2005年第1期

20. 苏琦,李新春“内部治理,外部环境与中国家族企业的生命周期”,《管理世界》,2004年第10期

21. Qi Su and Joachim Schwalbach, “An Evaluation of ‘Ownership Concentration and Share Valuation by Edwards and Weichenrieder (2003)”German Economic Review, 5(2), 2004.


荣誉奖项

1. 温州大学“学四·百年·初心”征文活动一等奖

2. 中山大学卓越人才计划教师津贴

3. 中山大学管理学院何氏教育基金周年纪念奖

4. 著作入选教育部《高校人文学术成果文库》

5. 茅理翔家族企业研究优秀专著奖

6. 教育部高等学校科学研究优秀成果奖三等奖

7. 中国就业培训技术指导中心优秀论文奖

8. 国家行政学院研究室优秀理论成果奖

9. 入选广东省高等学校“千百十工程”培养对象

10. Magna cum laude

11. 安子介国际贸易学术鼓励

12. 对外经济贸易大学研究生优秀研究成果一等奖


课程/讲座

1. 本科生硕士生博士生:国际贸易理论(双语)、跨国公司与对外直接投资(双语)、组织理论(双语)、中国企业管理(双语)、马克思主义政治经济学(双语)、西方经济学批判(双语)

2. 为中山市四套班子、黄埔海关、广州无线电集团、广东火电工程总公司、柳州汽车厂、德国柏林洪堡大学、中山大学、西安交通大学、华南理工大学、湖北经济学院等政府部门、企业海内外高校举办公司治理、区域经济发展、管理学创新等讲座数百场


经济社会发展贡献

1. 发起“公司治理、企业绩效与经济增长:中国的实践——德论坛”,提出“所有制同企业绩效并无直接关系”,时任国务院国资委主任李荣融转述2005年),抑制国有企业“民营化”或“私有化”倾向具有重大意义。

2. 推动中山大学修改工商管理专业教学大纲(2016)、在经济学教学上使用中国教材(2017)。

3. 促进“中美第一阶段经贸协议达成2019年-2020)。

4. 率先揭示“新肺炎疫情”发展趋势(2020年1)。

5. 关于“十四五”规划编制工作的建议》部分被吸收2020)。

6. 准确判断国际形势,有效维护国家安全2019至今)。

7. 推动国家卫健委纠正在“全员接种”上一刀切的做法(2021)。

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